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作者:佚名    文章来源:转载    点击数:    更新时间:2013-8-31
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    (一)什么是气质

    我们平时所说的“脾气”,就是气质的通俗说法。气质是一个人心理活动的动力特征,心理活动发生的强度、速度、稳定性以及指向性等特点。心理活动的强度是指情绪体验的强弱和意志努力的程度;心理活动的速度和稳定性,指的是知觉的速度、思维的灵活程度、注意集中时间的长短等;心理活动的指向性表现在如有的人倾向于外部事物,从外界获得新印象,有的人倾向于内心世界,经常体验自己的情绪情感,分析自己的思想和感受。气质指一个人全部心理活动的动力特征的总和,而不是指某一个心理现象的动力特征。

    气质受遗传的影响比较大,每个人在出生时就表露出一定的气质特点。随着年龄的增加,这些与生俱来的气质特点继续保持,并且在成年之后成为比较稳定的心理特性。气质不是一成不变的,随着生活环境和社会实践活动的改变,特别是在教育的影响下,人的气质也会发生某些变化。但是,这种变化是比较缓慢的。

    气质这个概念最早为古希腊医生希波克拉底(公元前460——前377年)和古罗马医生盖仑(公元2世纪)所提出。他们观察到,不同的人有不同的气质,他们认为人体内有四种体液,即血液、沾液、黄胆汁和黑胆汁。这四种体液在不同的人身上,比例各不相同,并根据哪一种体液在人体内占优势,把人的气质分为多血质、粘液质、胆汁质和抑郁质。体液中血液占优势的是多血质,粘液占优势的是粘液质,黄胆汁占优势的是胆汁质,黑胆汁占优势的是抑郁质。他们还提出了四种气质类型的行为方式上的典型表现。

    近现代心理学中,研究气质的学说颇多,其中影响较大的有体型说、血液说、激素说、活动特性说等等。这些学说都没有从根本上解决人的气质的生理心理机制问题。从20世纪20年代末,前苏联生理学家巴甫洛夫通过对高级神经活动类型与规律的研究,揭示了气质的生理机制。他发现高级神经活动的基本过程具有三种基本特性:强度、均衡性和灵活性。这三种特性的不同结合构成高级神经活动的四种基本类型。这四种高级神经活动类型的外部表现正好相当于古希腊医学家对气质的分类。

    (二)军人气质的类型

    人的气质主要有胆汁质,多血质、粘液质和抑郁质四种类型,亿万先生mr007_mr007亿万先生_亿万先生老虎机类型亦是如此。一是多血质。这种类型的军人容易动感情,喜怒形于色,心理想什么,脸上马上就可以看出来,情绪不够稳定,来得快消失得也快;兴趣广泛,精力充沛,能很快适应新的环境。但注意力容易转移,难于忍受单调的生活与枯燥的工作,办事容易“虎头蛇尾”。二是粘液质。这种类型的军人脾气温和,情绪不易激动,处理比较冷静,容易养成遵守生活秩序和组织纪律的品格,善于完成那些单调、刻板、本身并无多大乐趣的任务。但反应比较迟缓,办事不够灵活,对环境的适应慢一些,独立性弱一些。三是胆汁质。这种类型的军人热情开朗,诚恳直率,处事比较果断,不“拖泥带水”。但脾气暴躁,容易冲动,自制能力较差。四是抑郁质。这种类型的军人言语较少,情绪不易外露,想象丰富,遇事喜欢自己琢磨,不太愿意与人交谈,对领导的行为举止比较敏感,但承受外界刺激的能力比较差,适应较慢,容易多愁善感,办事优柔寡断,遇到意外情况时缺少主见。气质是人的稳定的个性心理特征,它不仅影响人的一切行为的外部表现,而且贯穿于人的心理的各个方面,使每个人的心理活动都染上一定的独特色彩。以上是四种气质的典型特征,在实际生活中,亿万先生mr007_mr007亿万先生_亿万先生老虎机类型要复杂得多,多数是介于四类之间的中间型或混合型,不能机械照搬。

    (三)气质对军人心理与行为的影响

    气质对军人的智力活动和职业选择等有重要影响。气质不能决定一个人智力发展的水平,相同气质的人可能表现出不同的智力水平,相同智力水平的人可能具有不同的气质。研究发现,俄国著名文学家普希金属于胆汁质类型,赫尔岑属于多血质类型,克雷洛夫属于粘液质类型,果戈里和柴可夫斯基则是抑郁质类型。他们在气质类型和特征上虽然各不相同,但并不影响他们各自在文学上的杰出成就。但是,气质可以影响智力活动的特点和方式。如在学习训练时,抑郁质气质类型的军人,在学习新的训练科目时常常感到困难和疲劳,但在复习旧科目教材时表现出主动性;在解决问题时显得缓慢和犹豫不决,有时会出现停顿,但不妨碍他更明确、更完整、更正确地弄清问题。他们的智力活动在数量方面效率显得不够高,但在质量方面丝毫不比多血质和胆汁质气质类型的人逊色。

    气质特征为一个人从事某种工作提供了有利条件,一般来说,持久细致的工作对粘液质和抑郁质的人较为合适,对于多血质和胆汁质的人则不大合适;要求迅速灵活反应的工作对多血质和胆汁质的人较为合适,而粘液质和抑郁质的人则较难适应。分析和把握不同气质的军人在生活、工作和学习中表现出的不同特点。有助于在管理教育、分配任务以及选择干部等方面,有针对性地做好各项工作。

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